Rberny
Ing. Rubén Bernardo Guzmán Mercado
Categoría Liderazgo
El liderazgo es el conjunto de habilidades gerenciales o directivas que un individuo tiene para influir en la forma de ser o actuar de las personas o en un grupo de trabajo determinado, haciendo que este equipo trabaje con entusiasmo hacia el logro de sus metas y objetivos, también se entiende como la capacidad de delegar, tomar la iniciativa, gestionar, convocar, promover, incentivar, motivar y evaluar un proyecto, de forma eficaz y eficiente, sea este personal, gerencial o institucional, dentro del proceso administrativo de la organización.
La actitud de servicio se inculca desde el liderazgo mayor del área, aprendamos que TI es un área de soluciones, así que nuestro objetivo principal es dar soluciones, no bomberazos, por presión o por cualquier razón, si lo vas a arreglar que sea de raíz y con soluciones contundentes.
Sistema de Gestión
Estoy seguro de que la integración de las personas, mejora de los procesos y la innovación tecnológica en la actualidad impulsa a las empresas y sobre todo pensando en la transformación digital del negocio fortalece sus procesos.
Introducción Active Directory
“Las mejores prácticas para proteger su Active Directory debe incluirlo como parte de su programa general de administración de vulnerabilidades basado en riesgos”
¿Por qué es Importante el Desarrollo Personal?
Una mente abierta puede contribuir en gran medida a quitarse la presión de encima; no hay necesidad de ser perfecto en todo lo que haces.
Principales Riesgos y Beneficios de Migrar a la Nube
Si bien la migración a la nube puede ofrecer muchos beneficios, las organizaciones deben abordar los riesgos asociados, como la seguridad de los datos, el cumplimiento y el bloqueo de proveedores.
Equipos de Alto Potencial ¿Cómo ser su Líder?
Por eso las organizaciones más exitosas obtienen cuantitativa y cualitativamente mejores resultados, porque en ellas se generan ideas más diversas, por ejemplo, la inclusión ayuda mucho, todo se ve desde otro punto de vista, ahora, ¿qué tiene que ver la diversidad con el alto potencial?
Zero Trust, ¡Una Realidad!
Las organizaciones de todos los sectores deberían considerar cambiar a un enfoque de Zero Trust, considero que es particularmente importante para las organizaciones reguladas y del sector público debido a la naturaleza descentralizada de sus operaciones y la gran cantidad de datos confidenciales que se les confían.
Tecnologías de La Información Y Tecnologías de Operación
En el pasado, la mayoría de los dispositivos OT estaban completamente desconectados no solo de Internet, sino incluso de la mayoría de las redes internas, y solo podían acceder físicamente unos pocos empleados autorizados, sin embargo... ¡!
Gestión de Servicios de TI
Las fallas en el nivel estratégico suelen ser la causa raíz de las decepciones, por lo que, en la fase de establecimiento de la visión, las esperanzas suelen ser altas y, en algún lugar del nivel operativo, se están poniendo en práctica grandes ideas .
La Importancia de la Tecnología de la Información en los Negocios
De hecho, es difícil imaginar una empresa que no se haya beneficiado de la revolución digital.